中软国际有限公司招聘 KW3+luI6
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软件企业竞争的核心是人才的竞争,一流的人才创建一流的企业。应届生是公司重要的人力资源储备,更是发展和培养的对象。 @z`@f"l
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一、锻炼和提高 ))h6~1`
参与大型项目开发 dFXc/VH')
学习先进的项目管理规范和最新的技术 W7No ls{
感受上市公司的规范化管理 ki]ti={12
与国际大公司接轨 k ]a*&me
二、薪资和福利 [\z/Lbn
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具有竞争力的薪资,完善的福利待遇 $%k1fa C
1. 养老保险\失业保险\工伤保险\基本医疗保险\生育保险(补充的商业医疗保险) $4=f+ "z
2. 住房公积金 RVw9Y*]b
3. 补充商业医疗保险 clO,}Ph>
4. 定期体检 k+ o|0
5. 带薪假期 7 A$B{
三、招收途径: vb{i
1、通过考试、面试,过关后才可成为正式员工。 &