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[JAVA]【注意】中软国际有限公司招聘员工

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                      中软国际有限公司招聘 :?zOLw?(  
Y0DBkg  
4IVCTz[  
软件企业竞争的核心是人才的竞争,一流的人才创建一流的企业。应届生是公司重要的人力资源储备,更是发展和培养的对象。 :%{8lanO  
]Kd:ZmJ  
一、锻炼和提高 K.k=\N  
  参与大型项目开发 Q'Q^K  
  学习先进的项目管理规范和最新的技术 p AD@oPC  
  感受上市公司的规范化管理 AO/R 2a(:  
  与国际大公司接轨 w%htY.-  
二、薪资和福利 Gg/K  
具有竞争力的薪资,完善的福利待遇 ~FJd{$2x`  
1.    养老保险\失业保险\工伤保险\基本医疗保险\生育保险(补充的商业医疗保险) >R6Me*VR  
2.    住房公积金 XWk^$"  
3.    补充商业医疗保险 <X:7$v6T|  
4.    定期体检 { Uh/ ~zu  
5.    带薪假期 ?>e-6*.  
三、招收途径: 0h* AtZv_  
1、通过考试、面试,过关后才可成为正式员工。 Bb m1&d#  
2、2007-2008校园行即将于2007年下半年全面展开。 mwBOhEefNJ  
四、工作方向:  {sbQf7)  
  1、JAVA开发工程师,    要求有一定理论基础。  RszqDm  
  2、.Net开发工程师,    要求有一定理论基础。 Y.ic=<0H  
五、联系方式: dx|j,1e  
中软国际河北办事处 GSsot%B u"  
地址:石家庄市中山东路216号市政府西配楼602室 ]R( =)  
电话:0311-85350035          QQ咨询::821424166              (景老师) f>dWl$/_s  
r@ ]{`qA  
中软国际有限公司简介 R{/nlS5  
中软国际有限公司(中软国际)是中国领先的IT外包服务及解决方案供应商。总部位于中国北京,在全球拥有数十家分公司、办事处及研发机构,员工近4000名,公司于2003年6月,在香港创业板成功上市。 |iU#!+zY  
  中软国际秉承“咨询驱动、平台支撑、服务保障、培训先行”的业务策略,以创新的咨询设计、领先的专业技术、严格的质量管理为客户搭建安全快捷的IT支撑平台。贯彻“客户至上”的服务理念,以完善的服务体系、国际化的运营机制为全球客户提供专业化、个性化服务。 (JOge~U  
  中软国际服务范围涵盖IT咨询服务、软件开发服务、企业应用平台支持与维护、系统集成服务、软件测试服务、软件本地化服务,能够为全球企业提供IT服务及业务流程外包。 wPOQy ~:  
  中软国际专注于行业信息化建设,在电子政务领域及烟草、审计、金融、制药等行业建立了稳固的基础,尤其在电子化监管、企业应用集成、金融支付、大项目管理等方面具备可信赖的经验与能力,成为国内同行的翘楚。 mI-$4st]  
我们的远景 VCtj8hKDr  
  根植中国、服务全球的最具实力、最具吸引力、最具投资价值的中国软件服务企业 P)4SrqW_  
我们的使命 Z{|wjZb(  
  以全方位的服务能力和全球化的提交能力成为中国最大、最具影响力的IT服务提供商 PKk_9Xd  
公司文化 x)s`j(pYC  
1.    客户至上 N,L$+wm  
2.    锐意创新 7aS`S F  
3.    团队协作 =*fOej>G  
4.    以人为本 qn:3s  
我们的优势 bNi\+=v<Ys  
•    国家规划布局内重点软件企业(国家发展和改革委员会、信息产业部、商务部、国家税务总局联合认证) Y'wQ(6ok  
•    信息产业部认定的国家计算机信息系统集成一级资质证书; YjAwt;%-D  
•    质量体系认证 - ISO9001 S U04q+  
•    软件成熟度认证 - CMM 3 ; ?!KqDI  
•    中国电子政务 Top8; ]F P(,:Yw  
•    《互联网周刊》“最值得关注的海外上市公司10强”称号 6cDe_v|,  
>yiK&LW^?  
中软国际并购企业情况: (V 5_q,2  
并购Hinge Global Resource Inc. r$d,ChzQn?  
X)P9f N~7  
  2007年1月2日,中软国际与HGR股东签署协议,以不超过5500万美元的价格收购HGR全部股权。 A@4sb W_  
HGR主要为用户提供应用软件开发及外包等服务,旗下包括上海华腾、美国Double Bridge、东京信华等八家子公司,所涉及到的行业包括金融、邮政、制药、公共设施、咨询科技等。并购HGR中软国际发展的重要里程碑之一,也是中国IT行业迄今为止规模最大的一次并购交易。 DHQavHqbZ  
v25]}9/C  
  此次并购完成后,中软国际将一跃成为中国最大的资讯科技服务企业之一:首先,专业人才数量将超过3500人,从而跻身于国内最具规模的软件服务企业行列;其次,业务领域将覆盖到更多的行业,如HGR旗下的华腾、美国Double Bridge等公司,分别在金融、制药、公共设施等行业领域拥有十余年的服务经验和成熟的解决方案,成为各行业内的领先服务提供商;同时,在软件外包方面,HGR旗下的大连信华、拥有600余人的专业团队,已与日本客户建立了长期稳定的业务合作关系;结合中软国际自身对欧美、日本的外包业务,以及并购后所增强的业务能力,将使整个集团的外包服务水平更上一层楼。 }N dknut,  
  因此,并购HGR所带来的业务扩张以及整合所带来的协同效应,必将极大的提升中软国际的整体实力,扩大行业覆盖范围,增强核心竞争力,提高客户满意度,为股东带来更大的回报。 yP. ,Dh s  
并购北京正辰科技发展有限责任公司的微软外包业务及团队 f5'Cq)Vw_  
+/E`u|%|\]  
  中软国际与北京正辰科技发展有限责任公司(下称“正辰科技”)签订业务收购合同,收购其业务中关于微软外包的部分。 J4EQhuQ  
  正辰科技为从事IT服务,在外包领域能提供本地化、QA测试、软件定制开发、移动平台开发、嵌入式软件开发等服务。本次中软国际所收购的业务来源于微软,目前主要为MED(Mobile and Embedded Division)业务,正辰科技在这个领域拥有约70余人的专业团队,也在此次收购范围内。 `ZhDoLpH<  
  作为集团主要战略客户之一的微软外包业务一直是集团发展的重要目标,通过收购创智科技和正辰科技,中软国际迅速扩大了在微软的市场份额。 yL{X}:;}  
并购创智集团之外包业务及团队  Em?bV(  
8`M) r'5  
  中软国际于2006年5月8日与湖南创智信息系统有限公司签订协议,收购创智旗下创智国际软件有限公司(下称“创智国际”)的所有业务。创智国际的主要业务来源于NEC、Microsoft、Ozburn-Hessey Logistics、NYU、欧盟等客户,可以提供包括设计/编码/测试/文档及服务、数据录入、IT咨询、人员培训、技术人才派遣等服务。公司拥有上百名在日本市场有经验的员工。 k  <SFl  
目前,中软国际在欧美软件外包市场已取得了很大的成绩,收购创智国际的业务加快了中软国际进入了日本市场的步伐,并初步形成了外包业务的整体布局。 1ayL*tr  
收购赛博资源50%的股权 _HjS!(lMk  
  赛博资源的客户包括IBM、MOTORALA、PANASONIC、EPSON、HP,都是集团计划发展的战略客户。同时赛博资源业务多年以来一直稳定成长,利润率在业内保持较高水平。为进一步发挥赛博资源公司的潜质,统筹规划发展中软国际针对战略客户的外包业务,并带来当期利润,中软国际决定通过收购,增持赛博资源股权至76%。该项收购对公司发展外包业务具有战略意义,能够带来稳定和长期的良好回报。同时通过此次收购中软国际已拥有股东会绝对多数的投票权。 j\@Ht~G  
收购北京中软资源信息科技服务有限公司 ^VabXGzo#  
  北京中软资源信息科技服务有限公司成立于2004年4月,为一家从事软件外包服务业务的专业化公司。中软资源作为微软在中国的第一个策略联盟伙伴,同时也是IBM在中国的15个核心服务供应商之一,拥有微软、IBM、oracle、华为、HP、Nokia、朗讯及CA等一批长期的稳定客户。 j6}/pe*;;T  
  中软国际的此次收购行动主要看中外包行业在国内的长远发展,根据IDC的资料统计,2004年外包市场约为449,400,000美元,到2008年将达到1,985,400,000美元。中软国际通过此次收购将进入到外包这个巨大的市场当中,结合自身的软件服务能力,对于集团开拓新的盈利增长点,以及提高盈利能力有着巨大意义。 r2"B"%;  
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