论坛管理团队管理方案（征求意见稿） D 'nO
论坛管理团队包括所有管理员,总斑竹,斑竹. K3CT xU(
总则:本着坦诚，尊重，信任，大度，包容，公开，公平的原则为会员营造自由的网络空间。 dn? #}^,"
论坛管理员 QqF&l MH
9f wFSJx
areway(阿卫) ++ 鸭鸭 TgDx3U[
/:<.Cn>-
管理员职责: QH) u h"
1、论坛整体规划，定位，发展。 /4Df ' d
2、管理总版主、版主。保持与总版主、版主、会员的沟通。 y4^w8'%MC
3、对版面设置和发展进行必要思考和定位；召集总版主、版主商讨论坛提高人气和论坛整体质量和氛围的活动；组织必要的宣传，塑造论坛形象 \G+uK:PC,
4、接受总版主、版主和会员的监督和建议，并虚心接受意见；及时解决会员提出的问题。 +nLsiC{&
5、不断学习和实践，加强管理能力。 31FQ=(K
6、本着坦诚，尊重，信任，大度，包容，公开，公平的原则为论坛服务。 .q!U@}k.
AV t(e6H
areway ! u4'1jd[d
Vk3xWD~
QQ：7043139 "Z\^d R
mbZS J
RD$"ft]Vc
＋＋ !awsQ!e|
QQ：1515451 65@,FDg*i
sF+mfoMtG
鸭鸭 ： KRL9dD,&
QQ：2533535
>k \lE(
&*w)/W
{I]X-+D|_
Gtyy^tz[
!)nA4l= S#
:(^, WOf
分类斑竹职责 Sz"rp9x+
总则：本分类版面的规划，发展，管理；本分类版面斑竹的管理（激励和责罚）。 f0< ' IgN
cb9ndZ)v.
1、调动斑竹管理版面的积极性；监督并协助斑竹版面日常管理。 {[i
37DN
fw[Z7`\Q5
2、协调各版主之间的关系，营造良好融洽的沟通氛围。 _ @U1 1|
8M"0o}wx
3、发现论坛存在问题及时和管理委员会沟通，适当时候可根据情况做出相应处理，必须出具处理意见。 > f !
|q(
.j4[i
4、根据具体事实奖惩版主、会员，做到公正，透明。 [r)Hm/_=|U
"b#L8kN
5、协助版主管理版面，参与其他各分类版面的发展。 oD@~wcMIT0
M6X` ]R'
6、向管理委员会及时反映不负责的版主，影响论坛正常秩序的会员，并提供具体事实。 xDJs0 P4
1TuN
7、大胆提出对管理员、关于论坛发展的建议和意见。 @Yl&Jg2l'
: X66[V&eH
8、五天以上不能登陆者必须请假，15天无故不登陆者取消总版主资格。 u4W2 {
R cz;|h8
K]<49`MX
版主职责 t9!8Bh<
总则：本版面的规划，发展，管理。本版面会员的管理（奖励和责罚） *h H\H
,g"[7Za
1、制定本版面发展方向和策略（至少做到心里有数）。制定版规。 &:}{?vU
&B;M.sz~C4
2、对本版面发展具有一定认识，方法和策略，并付之实践，有一定成效。 |3h-F5V)
YhZmyYamE
3、引导会员积极参与发贴，回帖。营造本版面应有的氛围。 \["'%8[:gR
@N?u{|R: d
4、广告帖及时删除或转移到回收站；认真回帖，发帖，原则上不应出现零回复帖子。 1R e5)Y:i
/W vgC )
~S$\ PG4
5、对版面的帖子应根据实际情况作出比如加精、固顶等相应处理，这是对会员的认同。无论是实行奖励还是责罚的帖子必须短消息通知到用户。实行奖励的帖子必须具有一定质量和一定数量、质量的回复和人气。 LH" CIL2
~zcHpxO^W
6、以大度，热情，诚恳的态度对待每一位会员。 d/m.VnW
IwR/4LYI
7、鼓励新人，根据需要和具体事实奖励和责罚会员，根据实际情况做出相应处理或者报请管理委员会审。 #y?iUv
'JjW 5
sNF[-,a
8、及时提出对管理员、总版主和论坛发展的建议和意见。 ;(Xig$k
3fb"1z#
9、五天以上不能登陆者必须请假，15天无故不登陆者取消版主资格。 sK&[sN33
u=U. +\f5
o\ M
附：1、论坛将根据版主的工作情况做出考评，定期奖励总版主、版主。 K).Gj2 $
2、意见和建议帖请发到论坛事务。 LzS)WjEN
[ q% Rx!L
3、本方案未尽事宜，由论坛管理委员会根据具体情况作出处理。 l-} );zH74
+TWk}#G
PS：本方案为征求意见稿。请大家积极发表建议和意见。谢谢。 y1FE +EX[
LRuB&4r8
5V{>
82
由于 $z"1&y)
t r<iFT}C
鸭鸭马上大学毕业，忙着找工作 .[qm>j,
9(CY"Tc3
＋＋ 升本考试 ;:%*h2
0+vt LDq@P
会比较忙，没有太多时间管理社区。 _tJ m0z!
-k+}w_<Q
还希望大家理解！
