论坛管理团队管理方案(征求意见稿) CEkUXsp
论坛管理团队包括所有管理员,总斑竹,斑竹. O50<h O]l
总则:本着坦诚,尊重,信任,大度,包容,公开,公平的原则为会员营造自由的网络空间。 1E
/G+pm
论坛管理员 qpjZ-[UC
Um\HX6
areway(阿卫) ++ 鸭鸭 e
ar:`11z
U)Hc7%
e
管理员职责: X>yDj]*4P
1、论坛整体规划,定位,发展。 )Jk$j
2、管理总版主、版主。保持与总版主、版主、会员的沟通。 "5<!
3、对版面设置和发展进行必要思考和定位;召集总版主、版主商讨论坛提高人气和论坛整体质量和氛围的活动;组织必要的宣传,塑造论坛形象 ><D2of|
4、接受总版主、版主和会员的监督和建议,并虚心接受意见;及时解决会员提出的问题。 B>:U
5、不断学习和实践,加强管理能力。 i6k6l%
6、本着坦诚,尊重,信任,大度,包容,公开,公平的原则为论坛服务。 2^
]^Yc
lSaX!${R'T
areway XXn3K BIf
xtD(tiqh.;
QQ:7043139 T=u"y;&L
p*42
@1,
qMVuFwPhi
++ yOQae m^O
QQ:1515451 h[iO'Vq
iYvzZ7
8f
鸭鸭 : "*D9.LyM
QQ:2533535 {+_p?8X
8g!79q\c4
~mt{j7
48^C+#Jbc
r'#!w3*Cy
O.X;w<F/V
分类斑竹职责 ;@ixrj0u
总则:本分类版面的规划,发展,管理;本分类版面斑竹的管理(激励和责罚)。 \3^V-/SJf
],0I`!\
1、调动斑竹管理版面的积极性;监督并协助斑竹版面日常管理。 dR.?Kv(,E
R/"-r^j
2、协调各版主之间的关系,营造良好融洽的沟通氛围。 ;f[##=tm
n.8870.BW
3、发现论坛存在问题及时和管理委员会沟通,适当时候可根据情况做出相应处理,必须出具处理意见。 ejyx[CF
y[.lfW?)
4、根据具体事实奖惩版主、会员,做到公正,透明。 EGqu-WBS
UakVmVN/P
5、协助版主管理版面,参与其他各分类版面的发展。 C=r`\W
)#i"hnYpQ
6、向管理委员会及时反映不负责的版主,影响论坛正常秩序的会员,并提供具体事实。 Y%
\3N
%.f%Q?P
7、大胆提出对管理员、关于论坛发展的建议和意见。 ElpZzGj+
%La7);SeY
8、五天以上不能登陆者必须请假,15天无故不登陆者取消总版主资格。 7glf?oE
^`lrKk
}JST(d&
版主职责 TA/hj>rV
总则:本版面的规划,发展,管理。本版面会员的管理(奖励和责罚) b3[[ Ah-
[Z2[Iy
1、制定本版面发展方向和策略(至少做到心里有数)。制定版规。 j0+D99{R
e#k rr
2、对本版面发展具有一定认识,方法和策略,并付之实践,有一定成效。 1)h<)
AN:s%w2
3、引导会员积极参与发贴,回帖。营造本版面应有的氛围。 f/8&-L
@]#[TbNo
4、广告帖及时删除或转移到回收站;认真回帖,发帖,原则上不应出现零回复帖子。 mMllen
nTo?~=b
IFew3!{\
5、对版面的帖子应根据实际情况作出比如加精、固顶等相应处理,这是对会员的认同。无论是实行奖励还是责罚的帖子必须短消息通知到用户。实行奖励的帖子必须具有一定质量和一定数量、质量的回复和人气。 qF$y
p>|#
U4-RI]Cpf
6、以大度,热情,诚恳的态度对待每一位会员。 $$.q6
v&;JVai
7、鼓励新人,根据需要和具体事实奖励和责罚会员,根据实际情况做出相应处理或者报请管理委员会审。 5lD`qY
YHom9&A
}]dzY(
8、及时提出对管理员、总版主和论坛发展的建议和意见。 1+-Go}I
*q=\e9
9、五天以上不能登陆者必须请假,15天无故不登陆者取消版主资格。 7J5jf231
=|Qxv`S1
n=JV*h0
附:1、论坛将根据版主的工作情况做出考评,定期奖励总版主、版主。 kG5+kwV=:
2、意见和建议帖请发到论坛事务。 Ru#pJb(R
tzd!r7
3、本方案未尽事宜,由论坛管理委员会根据具体情况作出处理。 Q.eD:@%iE
c-&Q_lB
PS:本方案为征求意见稿。请大家积极发表建议和意见。谢谢。 W&cs&>F#
n_]B5U
qvo!nr7
由于 (?'vT%
(_FeX22+
鸭鸭马上大学毕业,忙着找工作 {ixKc
6(7{|iY
++ 升本考试 Q~ Ad{yC
hG~.Sc:G
会比较忙,没有太多时间管理社区。 -a>CF^tH
LNR1YC1c
还希望大家理解!