论坛管理团队管理方案（征求意见稿）
}lPWA/
论坛管理团队包括所有管理员,总斑竹,斑竹. BD PE.8s
总则:本着坦诚，尊重，信任，大度，包容，公开，公平的原则为会员营造自由的网络空间。 h V`?,
~K
论坛管理员 hF^JSCDz l
>zJk G9a
areway(阿卫) ++ 鸭鸭 yCkWuU9
O(0a l#Fvj
管理员职责: BOvJEs!U X
1、论坛整体规划，定位，发展。 f`>\bdz
2、管理总版主、版主。保持与总版主、版主、会员的沟通。 tQ'R(H `
3、对版面设置和发展进行必要思考和定位；召集总版主、版主商讨论坛提高人气和论坛整体质量和氛围的活动；组织必要的宣传，塑造论坛形象 KdHkX+-R
4、接受总版主、版主和会员的监督和建议，并虚心接受意见；及时解决会员提出的问题。 }>y~P~`S:
5、不断学习和实践，加强管理能力。 !(Y|Vm'
6、本着坦诚，尊重，信任，大度，包容，公开，公平的原则为论坛服务。 (?XIhp d
!7#*Wdt+P
areway q |Pebe=
=w _T{V
QQ：7043139 Mx93D
dXY}B=C
P*?2+ .
＋＋ *qL2=2
QQ：1515451 }/N jZ*u
p.4Sg eh#
鸭鸭 ： $ <[r3
QQ：2533535 loq2+(
&2@Rc?!6_P
;Cx`RF
w
~^Ga?Q _
>c: nr&yP
HH(2
分类斑竹职责 &V &beq4)p
总则：本分类版面的规划，发展，管理；本分类版面斑竹的管理（激励和责罚）。 - 2U|G
)Rk(gd
1、调动斑竹管理版面的积极性；监督并协助斑竹版面日常管理。 ~k
6V?z}
Td^62D;
2、协调各版主之间的关系，营造良好融洽的沟通氛围。 /-@F|,O)$n
V~o 'L#a
3、发现论坛存在问题及时和管理委员会沟通，适当时候可根据情况做出相应处理，必须出具处理意见。 *E|3Vy{4
:N<o< qn
4、根据具体事实奖惩版主、会员，做到公正，透明。 =-P< v2|e
~$
?85
5、协助版主管理版面，参与其他各分类版面的发展。 $Zrc- tkV
YO@~y *,
6、向管理委员会及时反映不负责的版主，影响论坛正常秩序的会员，并提供具体事实。 K"Irg.
.k ! 2{A
7、大胆提出对管理员、关于论坛发展的建议和意见。 G [yI[7=d
kOel
!A
8、五天以上不能登陆者必须请假，15天无故不登陆者取消总版主资格。 Y{4nBu
#iD`Bg!VXc
7Z}T!HFMr
版主职责 KlwB oC/{K
总则：本版面的规划，发展，管理。本版面会员的管理（奖励和责罚） Z y6kA\q
Fb{HiU9<!
1、制定本版面发展方向和策略（至少做到心里有数）。制定版规。 e&<=+\ul
h)r=+Q\'(S
2、对本版面发展具有一定认识，方法和策略，并付之实践，有一定成效。 QT"o"B
.36]> 8
3、引导会员积极参与发贴，回帖。营造本版面应有的氛围。
| gGD3H
Q'^$;X~-<
4、广告帖及时删除或转移到回收站；认真回帖，发帖，原则上不应出现零回复帖子。 $D* Yhv!/
[XA:pj;rg'
vcOw `oS
5、对版面的帖子应根据实际情况作出比如加精、固顶等相应处理，这是对会员的认同。无论是实行奖励还是责罚的帖子必须短消息通知到用户。实行奖励的帖子必须具有一定质量和一定数量、质量的回复和人气。 r8_MIGM'
l>7?B2^<E
6、以大度，热情，诚恳的态度对待每一位会员。 P$/Y9o
ZZeF1y[q
7、鼓励新人，根据需要和具体事实奖励和责罚会员，根据实际情况做出相应处理或者报请管理委员会审。 f_. 0 u M
cm>+f ^4?n
>+[{m<Eq
8、及时提出对管理员、总版主和论坛发展的建议和意见。 ge{%B~x
$cO-+Mr-~
9、五天以上不能登陆者必须请假，15天无故不登陆者取消版主资格。 j W -K
cMAY8$
1L _(n
附：1、论坛将根据版主的工作情况做出考评，定期奖励总版主、版主。 }Szs9-Wns
2、意见和建议帖请发到论坛事务。 /| [%~`?BM
)m10IyUAY
3、本方案未尽事宜，由论坛管理委员会根据具体情况作出处理。 2TX.%%Ze
fSm|anuKZe
PS：本方案为征求意见稿。请大家积极发表建议和意见。谢谢。 ,k6V?{ZA
v ,)vW5jGI
SMHQh.O?5
由于 {mB &xz:b
{&)E$ M
鸭鸭马上大学毕业，忙着找工作 #D8u# 8Dz
' n "n;
＋＋ 升本考试 \.MPjD
|\h< !xR
会比较忙，没有太多时间管理社区。 } H9V$~}@-
$7&t`E)qY
还希望大家理解！
